“发展才是硬道理”。韩城矿业公司九届一次职代会暨2022年工作会议胜利闭幕，大会系统总结2021年各项工作，客观分析当前形势，全面部署2022年主要工作。认真贯彻落实会议精神，对于公司上下坚定信心、形成共识，稳字当头、稳中求进，积极探索符合韩城矿区实际的高质量发展之路具有重大意义。
成绩令人振奋，发展未有穷期。2022年是公司实施“十四五”规划的关键之年，也是持续推动高质量发展的攻坚之年。“如何走出一条契合韩城矿业实际的高质量发展之路？”韩煤人将以答好时代命题的赶考心态，牢牢把握“稳字当头、稳中求进”工作总基调，坚持底线思维，“安全与环保”两手都要抓，两手都要硬；聚焦聚力、稳步推进“技术、管理、机制”三大创新，以“咬住青山不放松”的干事定力，锁定煤矿智能化建设这个关键环节，奋力开创新时代“智慧矿区、智能矿山”建设新局面。
稳中求进，奋力推动韩城矿业高质量发展，必须解决好效率的问题。以系统思维统筹推进“四化”建设各项工作，尤其在正确处理接续调整这个关键节点上下大功夫、费大力气，统筹处理好抽、掘、采的关系，既要看到目前韩城矿业已建成了4个智能化采煤工作面，完成了21个炮掘改综掘，生产效率一定会大幅提升，也要看到灾害治理的任务依然很艰巨，要树立“一盘棋”系统观念，争取更加充足的时间和空间，在协调推进均衡发展中赢得发展主动权。
稳中求进，奋力推动韩城矿业高质量发展，必须解决好效益的问题。要始终坚持增收与节支并重，开源与节流并举，努力提高效益水平，打造韩城矿业的核心竞争力，在激烈竞争中赢得主动，实现长远可持续发展。要以问题为导向，聚焦灾害治理和劳动用工，科学合理、稳步推进企业人力资源优化配置，勇于开拓、创新实践更有效、更节省的灾害治理技术工艺，在确保安全的前提下，努力实现成本最小化；要以效益为目标，既要聚焦主责主业，最大限度降本增效，更要延伸产业链、提升价值链、打造供应链，不断增强“造血”能力，将“以煤为基，多元发展”做优做强，实现产业提质升级。除此之外，还要加快推进王峰煤矿建设，力争通过两三年时间建成投产，努力提高效益，提升韩城矿业的核心竞争力。
稳中求进，奋力推动韩城矿业高质量发展，必须解决好创新的问题。十九大报告指出：创新是引领发展的第一动力。习近平总书记在陕西榆林考察时重点强调“煤化工产业潜力巨大、大有前途，要促进煤化工产业高端化、多元化、低碳化发展，把加强科技创新作为最紧迫任务，加快关键核心技术攻关。”2022年，我们既要以海纳百川、开放学习的心态，常学常新、常践常得、常悟常进地开展对标学习，并将对标学习的范围延伸到灾害治理、安全生产、经营管理等各个领域；更要注重原始创新和自主创新，不断提高韩城矿业自主创新能力，不断强化韩城矿业在自主创新中的主体地位，将“抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来”作为回答韩煤时代之问的生动实践。
稳中求进，奋力推动韩城矿业高质量发展，必须解决好职工的问题。“人不负青山，青山定不负人。”奋斗者不负韩煤，韩煤定不负奋斗者。2022年，韩城矿业公司党委将推动学党史、办实事活动走深走实，持续解决好职工关心的问题。要继续加快煤矿智能化建设步伐，降低劳动强度，提高劳动效率，为一线职工创造更加安全、舒适的工作环境；要全力保障职工收入与企业发展同步增长，力争实现增长15%；要不断改善职工生活条件，加强文化体育阵地建设，经常性开展文化体育活动，深入开展扶贫帮困送温暖活动……让所有韩煤奋斗者都分享发展成果，才能让每一个韩煤人的奋斗更有力量。
新的一年，让我们带着梦想出发，以禹凿龙门的执着和坚毅，以鱼跃龙门的胆识和魄力，踔厉奋发、行稳致远，开创韩城矿业高质量发展的美好明天。（刘伟）
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