7月31日,韩城矿业公司地质技术人员岗位技术比武在象山矿井举行,公司及5个矿20多人参加了此次技术比武。各矿选手用扎实的理论基础和精湛的业务技能展现自己的专业水准,通过技能切磋提升各矿地测人员业务水平。公司地质测量部、人力资源部等部室人员作为裁判现场考核。

此次比武以矿为单位,每组2名参赛选手,分为专业理论笔试、井巷现场编录、地面素描成图三个阶段,其中,理论知识考试占40%、井下井巷写实占60%。理论考试主要考察选手对矿井地质基础知识的掌握情况,井下现场写实中,参赛选手在规定时间内进行巷道地质编录,对巷道内地质信息进行全面观测。升井后,整理并绘制素描图,最终以综合成绩确定选手排名。
比武过程中,裁判员本着公平、公正的原则,对每名参赛选手的考试全过程进行跟踪把关,严格评判,保证参赛选手之间的公平竞争。

经过一天激烈角逐,最终象山矿井唐保峰获得第一名,象山矿井张军、桑树坪二号井李思豫分获第二名,下峪口矿马武斌、王峰煤矿邹浩、桑树坪矿唐泽龙分获第三名。

公司地质测量部部长对本次技术比武活动进行了点评,指出了参赛选手在实践操作过程中存在的问题和不足。要求各矿以此次技术比武为契机,扎实做好地测人才队伍建设,真正把想干事、能干事、干成事的地测人员在关键岗位培养,保障地测专业的专业活力。以小学生的姿态,搞好专业理论学习,争当“学习型”职工,不断提升地测业务能力。规范各项地质工作流程,提高地测人员工作责任心。

通过此次技术比武活动,公司为各矿地质技术人员岗位练兵搭建了良好的交流学习平台,激发了地质技术人员学基础练技能的积极性,各矿地质技术人员之间形成“比、学、赶、超”的工作氛围,不断为公司高质量发展奠定可靠的人才保障。
据公司地测部负责人介绍,本次技术比武是按照年初地测人员素质提升和人才培养计划安排,结合公司各矿地测人员素质现状,加强内部兄弟单位相互交流,互学互鉴,形成比学赶超、不断进步的文化氛围,达到以赛促练、共同提高的目的,切实提高地测人员基本功和业务素养,培养一批业务过硬的地测“明白人”,发挥好地质工作超前预报、科学研判,保障安全的作用,为公司培养和储备优秀的地测人才。(褚俊洁 卫云龙)