2月26日，韩城矿业公司2025年党建工作会、党风廉政建设暨纪检监察工作会圆满闭幕，会议号召广大党员干部要坚定信心，携手前行，越是任务艰巨繁重攻坚时，越要实干担当、攻坚克难；增强贯彻落实的自觉性、主动性和坚定性，紧盯发展目标，凝聚发展合力，努力开启发展新局面；持之以恒改进工作作风，力戒形式主义、官僚主义，强化监督管理，以优良作风保障公司各项工作落地落实。会后，公司媒体记者对参会的部分基层单位党委领导进行了采访，让他们谈谈如何贯彻落实好会议精神，做好2025年工作。
桑树坪矿党委书记 张华
桑树坪矿党委将按照集团“党建工作强基固效年”要求，深入贯彻矿业公司党建工作会议精神，以“党建领航、融合赋能”为指引，进一步将“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力”落到实处。一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导党员干部增强“四个意识”、做到“两个维护”，确保上级各项决策部署落地生根。二是深化党支部标准化建设，完善党建考评机制；落实“双培养一输送”机制，加强党员干部队伍建设；深化“党建+N”模式，切实发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。三是深耕“四种经营理念”，厚植宣传思想文化，持续加强企业文化宣贯，营造团结奋进、积极向上的强大合力。四是严格落实“两个责任”和“一岗双责”，强化党风廉政建设。持续加强监督执纪问责，筑牢党员干部廉洁防线，营造风清气正的干事创业氛围。
下峪口矿党委书记 李成
下峪口矿党委将紧紧围绕公司年度党建工作部署，把“固根基、扬优势、补短板、强弱项””作为贯穿全年党建工作的总抓手，统筹党建工作强基固效、干部作风能力提升两大核心任务，从政治引领、经营增效、素质提升、选人用人、正风肃纪、和谐建设等六个方面持续发挥好党委“把方向、管大局、保落实”的作用，为矿井安全高效绿色创新发展提供战略支撑和政治保障，为集团、公司高质量发展贡献下矿力量。
象山矿井党委书记 沈杰
象山矿井党委将严格按照公司党委各项工作部署，围绕“扭亏为盈、提质增效”这一中心目标，牢牢把握“严中求变、细中求精、实中求效”工作总基调，聚焦党建工作提质增效，建机制、搭平台，让党建软实力变为安全生产经营工作硬举措。通过精耕细作思想政治、党的组织、党员干部队伍、党风廉政、群团组织建设，让象山党建思想政治工作达到政治统领与强根铸魂“双增强”、党建业务与生产经营“双融合”、队伍建设与机制创新“双支撑”、执纪监督与作风建设“双过硬”、群团建设与共建共享“双提升”5个新高度。新的一年，我们将在公司党委的坚强领导下，锚定目标不松劲，凝心聚力抓落实，坚定信心，苦干实干，全力以赴把象山发展“蓝图”变为生动实景图，为矿业公司打造千万吨企业作出象山新贡献。
二号井党委书记 李炳好
桑树坪二号井党委将全面贯彻落实公司党建会精神及各项工作部署，围绕矿井中心任务，锚定“安全生产零事故、完成全年各项任务指标、打造省国资委标杆文明单位”这三个目标，抓好政治引领、基层党建、意识形态这三个维度的工作，以“一支部一品牌”创建、纪律作风整顿、中干综合能力提升、“岗位建功创佳绩”等活动为载体，做好“六个持续”：持续抓好理论学习，确保理论学习取得实效；持续抓好党建引领，确保党委作用有效发挥；持续抓好队伍建设，确保干部职工奋发有为；持续抓好廉政建设，确保政治生态风清气正；持续抓好企业文化建设，助力矿井形象稳步提升；持续抓好群团服务，确保文明矿区和谐共建。我们将集全矿之智、举全矿之力，以强烈的责任感和使命感，把党的政治优势转化为企业发展优势，为韩城矿业公司高质量发展持续贡献力量。
王峰能投联合党委书记 武文杰
王峰能投联合党委将紧扣“固根基、扬优势、补短板、强弱项”重点，全面实施“领航、强基、育才、塑形、阳光、聚力”六项工程，在具体落实过程中，通过规范决策流程、强化监督检查，增强基层组织战斗力，汇聚创新驱动力，激发全员干事创业激情。同时，厚植企业文化，打造特色品牌，凝聚和谐发展向心力。多措并举深度融入公司“两步走”战略，以实际行动助力公司早日实现千万吨生产目标。
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