在韩城矿区这片热土上，活跃着一支矿井安全铁军。桑树坪矿安全监察部以夯实现场安全管理为主线，通过系统化、精准化、全员化的安全管理实践，用责任与担当筑起安全生产的铜墙铁壁，全年未发生伤亡事故和涉险事故，实现“零突出、零透水、零火灾”最长安全周期，谱写了一曲新时代矿山安全卫士的奋进之歌。
双重预防强根基 责任体系全覆盖
面对矿井复杂生产条件，该部室以构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作机制为重点，构建“横向到边、纵向到底”的安全管理网络。通过细化43项安全管理制度、16项部室职责和465项岗位安全生产责任制，形成“人人有责、层层负责”的责任链条。创新优化“四级隐患排查”机制，紧盯重点区域、关键环节和零散岗位，建立采掘头面风险隐患动态清单，全年累计排查整改隐患数千项，努力做到“预防在先、发现在早、处置在小”，实现隐患从发现到整改的全流程闭环管理。
同时，通过职工夜校、安全大讲堂、标准化作业视频等载体，开展岗位应知应会、操作规范等培训，着力加强岗位标准化能力建设，大力提升全员安全素养；依托“安全随手拍”“煤矿智能安全管控平台”等数字化工具，推动安全管理向智能化、可视化升级。
铁腕治患守底线 精准管控破难题
针对老矿区灾害治理难题，该部室坚持超前预判、过程严控。通过严格落实“四停三确认”“九个一律”“二十五条红线”等硬性制度，将安全管理压力传导至每个作业环节。同时严格执行“四不作业”铁规，创新推行“一周一专项”“作业双报备”“四、零点突查”等监管模式，全年开展系统化督查行动，强化瓦斯、水害等重大风险管控，有效遏制苗头性、反复性问题。
在突出抓好安全管理目标、现场管理与隐患排查治理等工作督查的基础上，该部室建立月度“隐患排查治理”分析会议机制，组织各专业部室负责人系统剖析“三违”趋势，制定针对性整改措施，提升安全生产风险隐患预控意识和防控能力，为各项安全生产工作保驾护航。
班组网络聚合力 严管厚爱铸铁壁
面对人员少、任务重的挑战，该部室以顽强的拼搏精神，坚守在安全监管一线，锤炼出了一支专业强、作风实、能奉献、敢担当、纪律严的安全铁军。他们认真调研监管难点，精准抓好灾害治理过程管理这一主线，创新和完善现有的各项治理模式和管理制度，突出抓好水、瓦斯等灾害的超前预判，遏制重特大事故发生。为强化队伍专业能力建设，立足服务安全发展，不定期开展灾害治理、法规标准等专题培训，提升全员现场处置能力。在“11331”班组网络建设推行初期，深入区队班组宣讲政策，用“安全账”“经济账”赢得职工理解，推动安全网络小组制度高效落地。
在对班组安全网络管理体系实施方案成功运行的基础上，深化“11331”班组安全网络建设，创新实施安全积分“红黄”分级管理制度，推动安全责任向一线班组和具体岗位延伸。通过建立“一人三违、全组担责”的联保机制，班组自保互保意识显著增强，矿井“三违”现象逐月减少，严重“三违”现象同比下降50%，职工主动排查隐患的积极性大幅提升，同时“责任共担、安全共享”的理念也深入人心。
风劲帆满图新志，砥砺奋进正当时。站在2025年新起点上，该部室将始终秉持安全第一的理念，以智能化升级赋能精准监管，以标准化建设锻造安全铁军，推动安全管理从“被动应对”向“主动预防”跃升，在黄土地下构筑起坚不可摧的安全长城，为新时代矿山高质量发展谱写更加壮丽的安全篇章。（拜梦婷 张越）
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