近日，配售电公司紧扣党支部建设标准化规范化“主线”，通过精细化专题培训提素质，对标学习立准标杆，以“施工图”方式全面提升党建工作水平。
安排“施工图”，精细化专题培训
8月初，配售电公司党总支邀请韩城矿业党支部建设标准化专班负责人，开展党支部标准化建设专题培训。
韩城矿业专班负责人重点解决配售电公司各支部在上季度党支部标准化检查督导中所存在的问题，通过举例、联系实际等方式，围绕三会一课、党员积分制、主题党日、党员发展以及组织生活会五个方面，分别从流程、频次、形式、内容上详细进行指导，并提出行政工作与党建工作要紧密联系，结合业务抓党建、结合职责抓党建、结合岗位抓党建，找准差距不足，不断提高工作质量和水平。参训人员纷纷表示，此次培训会不仅为自己今后的工作开拓了思路，细化的工作抓得更有方向。
高起点“立标”统筹推进支部
8月18日，配售电公司党总支副书记组织各支部书记、委员及党群工作相关人员前往生产服务中心标杆党支部——机加车间党支部进行对标学习。
在对标学习活动中，支部书记和党群工作人员认真听了生产服务中心机加车间党支部书记高琦关于支部建设经验的介绍，实地观摩了党建活动室、党支部文化墙展示等板块、走进车间了解融入中心的做法，详细介绍了支部建设、特色活动开展的方法和步骤，借鉴学习了党支部工作台账资料设置情况，并对台账建设、活动创建、特色活动开展等情况进行了学习。
“党建工作就是要下足功夫、查找短板、剖析不足、转变理念，提高工作效率，紧盯重点事项，把党建工作与业务工作紧密联系起来，做到支部制度的完善和资料规范管理。”在交流中机加党支部支委说。
“通过这次对标学习，使我看到了与其他党支部标准化建设的差距，一定迎头赶上，把标准化党支部建设融入安全生产工作之中起作用。”线路运维党支部书记说。
制定“督导图”，聚合力提质增效
配售电公司党总支为加强党支部标准化、规范化建设，实施包保机制，实现对支部标准化建设的闭环管理。用“组局思维”创新督考模式，党总支副书记、党群工作部人员、专班人员成立督查小组。将包保4个党支部。实施“1+1”包保机制，由支部包保人+党建专班包保人对支部细抓、狠抓标准化建设工作。建立“周督导、月检查、旬观摩”的党建工作机制，聚焦党支部工作相对薄弱、问题相对集中的点，理思路、解难题，抓点促面、拓面提质，推动配售电公司党建工作全面提升。
配售电公司党总支在强化学习的同时，以严、细、实的作风，夯实党支部标准化建设根基，加强基层组织建设，积极服务供电安全中心工作。（赵潇）
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