近日,生活服务中心利用微信公众号每周推送廉洁提醒、政治理论、业务知识、健康知识等内容,通过这种体验方式,让学习方式从面对面转向键对键,从广大干部职工的指尖延伸到心间,真正做到学有所得、学以致用。

近年来,生活服务中心在持续深化职工大讲堂“3+N”“5+2”宣教新模式的基础上,不断创新学习方式,挖掘运用新媒体平台,开设“电子课堂”,打破线下学习时间和学习场所空间的限制,“润物细无声”将学习时间、地点拓展延伸至角角落落、分分秒秒,让碎片时间充分利用,让学习效果入脑入心。
今年以来,为营造浓厚的学习氛围,该中心微信公众号共开设党纪学习教育、廉洁警示教育、政策解读、职工健康四个专栏,推送“电子课堂”27期,职工浏览量累计1866人次。自开展党纪学习教育以来,“电子课堂”不间断发送图解纪律处分条例、六项纪律“负面清单”、一图读懂《国有企业管理人员处分条例》等相关学习内容14期,巩固党员干部党纪学习教育的成果;在春节、中秋等重大节日前,以图文并茂的形式推送廉洁提醒教育6期,教育全体职工要守纪律、明底线、知敬畏、要始终心怀戒惧、敬畏法纪、尚俭戒奢、坚决做到“十个严禁”;同时,结合中心实际推送各类政策、文件及各级会议精神、健康保健等学习内容,不断扩充干部职工学习知识的宽度和广度。
“平时工作忙,集中学习时间少。现在有了‘电子课堂’,利用碎片时间学习,真好。”一名刚刚结束理论知识学习的职工说。
据了解,生活服务中心今年共开设职工大讲堂86期,外出参与培训11次,“电子课堂”27期,参训职工累计2894人次。(薛利敏)