【编者按】为深入贯彻落实公司《关于开展“人人讲安全、全员抓落实、履责控风险、奋力保安全”百日安全行动的通知》和《关于开展“五假五治”专项活动的通知》。即日起，公司网站开设“百日安全行动”与“五假五治”专项活动专栏，集中宣传“百日安全行动”和“五假五治”专项活动的重大意义、工作动态、典型做法、整改成效等内容，增强全员安全意识，压实安全责任，推动各项措施落地见效，营造“人人讲安全、事事为安全、处处要安全”的良好氛围。
韩城煤机公司：以过硬作风 守安全底线
连日来，韩城煤机公司以“作风+安全”融合模式破题，通过动态监督、作风整治、案例警示，将纪律监督层层压实，为公司安全生产筑牢“持久防线”。
该公司建立“风险预判—前置监督—闭环整改”全流程机制，每周五由纪检监察部联合安环质检部、工会组成“监督专班”，直入车间岗位，依据安全制度执行清单和设备隐患排查表，重点核查特种作业规范及设备维护记录等环节，实现了从“问题整改”到“风险预控”的转变，隐患整改效率显著提升，真正做到“早发现、早处置”。
针对安全管理中落实不力的问题，纪检监察部开展“作风专项整治”，通过与管理层和一线职工“一对一”访谈，深入排查整改拖延、检查敷衍等现象。公司对履职不到位问题坚决问责，已处理2起典型问题，并在全公司通报，以“零容忍”态度推动责任落实，形成“问责一个、警示一片”的震慑效应，促进“时时抓安全、事事讲责任”的氛围形成。
在警示教育方面，公司组织职工集体观看机械行业安全事故案例，围绕“违规操作”“责任缺失”等关键问题，制作图文宣传册和短视频，通过宣传栏、班前会等方式广泛推送。截至目前，已开展厂级培训3次、车间级培训9次，覆盖500余人次，切实让“安全红线不能碰、廉洁底线不能越”理念深植人心，为百日安全攻坚筑牢思想防线。（薛栋渤）
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