近日，配售电公司举行了经理层任期制和契约化管理签约仪式。该公司领导班子成员、各部室负责人及支部主要成员共30余人参加仪式。
签约仪式上，配售电负责人与4位经理层成员签订了《岗位聘任协议》《经理层成员2021年度目标业绩责任书》《经理层成员2021-2023年度任期目标业绩责任书》。
会上，配售电公司负责人对12月15日韩城矿业召开的所属子公司加强董事会建设暨经理层成员任期制契约化管理签约会会议精神进行宣贯。他指出，作为韩城矿业的一员，要充分认识到“两项改革”是对企业发展影响深远的大事、要事，它不仅关系到韩城矿业在集团公司改革中的考核成效，更关系到配售电公司今后一个时期的高质量发展和运营方向。严格按照集团公司和韩城矿业的要求，按照市场规律对经理层进行管理，共同打赢“两项改革”攻坚战。（郭小敏）
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