3月8日,王峰煤矿组织机关干部职工开展“进一线 践初心”志愿者义务劳动。矿班子成员带头参与,与机关职工同劳动、话安全、解难题,以实际行动践行“四个一线工作法”,为矿区安全生产注入新活力。

清晨8时,20余名机关人员换上工装、佩戴矿灯自救器,在井口整齐列队。经过严格的安全培训后,到井下S1301工作面底抽巷,承担起清理水沟、整理管线、回收废弃物料等任务。
“多了解一线安全生产实际情况,才能更好地融入矿井建设工作。”人力资源部小曹与区队职工并肩搬运淤泥袋时,详细了解了井下人员劳动组织情况。

此次义务劳动累计清理巷道淤泥、堆矸及皮带余货120余米,码放物料、回收巷道废旧物料3处近两吨。更珍贵的是带回了“民生台账”,井下热水供应、夜班职工就餐等5条建议被列入督办清单。“解决职工关注的实际问题,为他们做好服务是我们的责任”,党群部负责工会工作的老张认真地作着记录。“机关同志下来不是走过场,是实打实解决问题。”矿建项目部生产经理陈成方竖起了大拇指。
近年来,王峰煤矿形成了“协调服务在一线,解决问题在一线,能力提升在一线,成效检验在一线”的长效机制,同步建立问题“发现-反馈-解决”闭环管理流程。下一步还将开展“岗位互换体验”“技术党课进班组”等特色活动,推动管理效能与生产效率双提升,为项目高质量发展注入澎湃动能。(申小波)