桑树坪矿安全管理再加码

近日，桑树坪矿安全管理再加码，坚持从思想上提认识，从行动上抓落实，多管齐下的夯实年末岁初安全管理。

强化安全思想教育。对出现的“三违”行为现象和安全事故，无论大小，严格对照“百日安全”活动实行顶格处理。坚持一人出问题，全班受处罚，全队停产学习，全员受教育。对出现的“三违”行为现象，不仅责任人、单位负责人受处罚，写出书面检查，包联区队领导干部也一同受处罚。针对特殊案例，作为全矿学习教育重点，在全员中开展安全大讨论活动，学习事故通报，分析事故原因，吸取事故教训，结合本队实际，制定改进措施，包联区队人员也要进区队，到班前，参与学习讨论，讲形势，讲任务，强调安全，形成安全管理人人抓，人人都是安全员，安全坚决从我做起的氛围。

强化现场安全管理。加大了“四零点”行动督查力度，重新调整了成员结构，由矿领导带队，安全等多部室参与，不定期、不定时的开展督查行动，尤其是安全管理薄弱环节。针对问题，现场指出，现场纠正，现场责成处理，开展批评教育和安全培训。不能立即处理的，次日调度会专项通报，落实人员、落实责任，明确标准，限期整改。

强化安全隐患排查治理。在原线长、片长负责制，与月度开展的各项专项治理活动紧密结合起来基础上，实行了小组和个人隐患排查积分制度，按照查出隐患数量和质量得分，并开展评比活动，根据综合得分，奖励前三名，处罚最后一名。（杨伟）