1月9日,桑树坪二号井召开二届三次职代会暨2023年工作会,全面回顾2022年工作,部署2023年工作,号召全矿干部职工以智能煤矿建设奋力谱写高质量发展新篇章。

该矿矿长作了行政工作报告。2022年,在公司的坚强领导下,全面构建具有二号井特色的“智”文化发展模式,安全发展基础更加牢固,绿色矿山建设扎实有效,生产组织运行高效有序,科研创新动能持续发力,经营业绩创出历史新高,“四化”建设进程全面提速,重点项目建设按期推进,民生行动助力矿区和谐。2023年,持续学习贯彻党的二十大精神,落实好公司职代会精神,执行好各项决策部署,围绕既定目标,采取“1245”工作思路开展工作,即锁定一个目标,锁定公司下达的各项任务指标,强化举措、全力以赴,深入推进“智”文化建设;严守两条底线,以安全和环保为底线,不断增强高质高效发展的韧性和耐力;建设本质安全型、质量效益型、改革创新型、富美和谐型“四型”煤矿;做好“五强化、五聚焦、五提升”,即强化过程管控,聚焦强基固本,促进安全环保水平再提升,强化生产系统,聚焦四化建设,促进生产管理水平再提升,强化内部管理,聚焦成本管控,促进经营管理水平再提升,强化队伍建设,聚焦制度完善,促进职工能力水平再提升,强化文明创建,聚焦民生福祉,促进矿区和谐稳定再提升。
该矿党委副书记作了党建工作报告。报告总结了2022年党委工作,对政治建设、组织建设、思想建设、廉政建设、文化建设、和谐建设等方面工作亮点做法进行了回顾;明确了2023年工作思路,坚持“1236”工作思路,即把握“1条主线”、抓好“2个教育”、做实“3个考核”、推进“6项工程”,深度融合安全生产经营,推进党建工作提质增效,为奋力谱写二号井高质量发展新篇章提供坚强的政治保障。
该矿生产副矿长作了安全生产工作报告。对2022年主要工作完成情况进行了总结回顾,提出了2023年安全生产工作思路,重点就安全基础管理、灾害治理、劳动组织、“四化”建设、标准化工作、优化经营模式、绿色矿山建设等工作进行部署。



会议表彰了在2022年各项工作中涌现出的先进集体及个人,民主评议了领导班子及成员,并宣读了评议结果。
该矿党委号召广大干部职工坚定实现美好未来的信心;苦干实干,确保完成全年工作任务目标;树立正气,积极营造干事创业良好氛围;党建引领,保障企业正确发展方向,坚定信心、精诚团结,共创桑树坪二号井美好未来。
此次会议本着精干高效及简约的形式,对职代会、安全生产工作会、党建工作会合并召开,并且设立了主会场和分会场。(陈思蒙 隋超 王韩腾)