全国“安全生产月”活动开展以来，韩城矿业紧扣活动主题，锚定年度安全生产攻坚目标，开展多样化专项活动，把阶段性安全攻坚热度转化为常态化安全管控恒温，全力稳住安全生产平稳大局。
拧紧思想“总开关”
“这次安全主题课直击岗位痛点，让我明白安全从来不是管理部门的硬性要求，只有从我做起，才能守住安全底线。”听完矿井负责人专题授课后，下峪口矿综采队一线职工说。
公司把学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述、安全生产法律法规，贯穿安全生产月全流程、各环节，压实领导干部领学、讲学、践学责任，依托班前班后会、一线微课堂、专题培训班，分层分类开展安全理论宣讲，推动安全理念根植全员心底。
靶向补齐应急能力短板，组织观看安全警示教育宣传片，举办事故案例讲解竞赛，活用矿区典型事故、岗位违章案例，以身边事警示身边人。聚焦新入职职工、转岗人员、打钻队伍等重点群体，差异化开展宣讲培训，循序渐进扭转职工固有侥幸心态，推动安全意识从“要我安全”向“我要安全”转变。
织密现场“防护网”
公司以重大隐患排查治理为核心，深化重大隐患判定标准学习运用，编制煤矿重大隐患“口袋书”，开展专题宣讲与岗位培训，提升一线人员隐患辨识能力。
“在隐患排查中发现，5303回顺工作面胶带输送机检修记录填写不规范。我们立即督促当班人员现场整改，并在班后会上组织全员学习整改。”6月15日4点班，桑树坪矿安检员文某在隐患排查整改台账中记录当班排查情况，落实现场即查即改要求。
各单位聚焦安全生产关键环节，采取全面排查、专业自查、互查互检相结合方式，开展全系统、全链条隐患大排查大整治，建立隐患整改、责任落实、闭环销号清单，实现隐患动态管控、动态清零。同时，开设风险隐患曝光台，对重大隐患与突出问题公开曝光，落实安全生产举报奖励制度，畅通举报渠道、鼓励全员报告隐患，构筑群防群治安全防线。
据下峪口矿安全监察部负责人介绍，自隐患排查专项行动启动以来，下峪口矿充分发挥矿领导带班、五科人员和区队干部现场跟班作用，隐患排查治理做到了横向到边、纵向到底。这种全员参与、常态化的排查模式，充分调动职工参与安全管理主动性。
厚植文化“软实力”
安全宣传咨询日期间，公司及各单位依托展板展示、现场答疑、安全实操体验、消防器材实操教学、有奖知识问答等线上线下形式，面向职工、家属普及安全生产常识，科普应急处置技能。
矿区青年志愿者深入厂队、班组、社区、家庭推进安全宣传“五进”，主要负责人讲安全课、安全生产大家谈、以案普法、敲门行动等互动活动，改变单向宣教模式，搭建双向互动宣教渠道。
盘活矿区特色文化资源，依托巾帼志愿队伍、安全文艺小分队，将安全管理制度、岗位违章风险、应急操作规范等内容，融入快板、三句半、舞蹈等节目，下沉班组开展安全宣讲，强化职工岗位安全履职意识。
磨砺应急“硬功夫”
“报告调度指挥中心！5303运顺工作面突然出现煤壁片帮、掉渣现象，伴随瓦斯涌出，工作面甲烷传感器显示浓度升高，瓦斯电闭锁，工作面停电！”接到电话后，调度员迅速下达指令：“立即停止作业，组织工作面所有人员向5303进斜风门外有序撤离！”这是桑树坪矿煤与瓦斯突出事故逃生演练中的一幕。“应急演练不设脚本、不打招呼，真正的实战才能检验队伍的真实水平和协同配合作战能力。”该矿演练总指挥、矿长说。
围绕“个个会应急”要求，各单位聚焦瓦斯突出、透水、火灾等典型事故场景，分级开展桌面推演、实战模拟应急演练，切实提升现场处置能力。同步开展应急知识、互救自救应急培训、避险逃生技能培训等活动，以练备战、以训强能。
下一步，韩城矿业将压实各级安全生产责任，将严、细、实的工作标准贯穿安全生产全环节，以可靠的安全环境赋能企业高质量发展。（卫宝娜）
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