在象山矿井掘进生产一线，有这样一位班组长，他以矿为家，坚守掘进一线十五载；他敢闯敢干，带领班组屡创生产佳绩；他严管厚爱，为队伍培养注入新生力量。他就是掘进三区41岁的优秀班组长龚世秀，一位用实干诠释责任、用担当书写初心的掘进尖兵，连续4年被矿上评为“优秀班组长”，以实打实的业绩为全矿掘进区队树立了学习标杆，更凭借务实担当的作风，赢得了区队上下的广泛认可和一致好评。
从事掘进工作15年来，龚世秀从一名掘进工逐步成长为掘进三区的中坚力量，年轻有冲劲、经验丰富有魄力，凭借精湛的业务能力和严谨的工作作风，在近期21513进风巷掘进生产工作中攻坚克难，为全矿掘进安全生产树立了典范。从一名普通掘进工到技术过硬、作风扎实的班组长，他始终把生产任务放在首位，把班组建设抓在手上，用坚守与深耕，在漆黑的巷道里书写着韩煤人的责任与担当。
2026年2月，矿井下达全队110米进尺任务，时间紧、任务重，面对艰巨挑战，龚世秀主动扛起责任，带领班组冲锋在前。不同于其他班组每班3排的任务量，他凭借科学的劳动组织、高效的工时利用，优化分工、精准调度，带领班组每班稳稳完成4排进尺任务，始终保质保量超额完成生产指标。万家团圆的春节期间，龚世秀舍小家、为大家，提前妥善安顿好家中事务，毅然带领全班人员出满勤、干满点，坚守掘进一线，凭借这份坚守与付出，班组在2月完成进尺超40米，为全队生产任务的顺利推进奠定了坚实基础。
3月份，21513工作面受到地质异常的影响，生产推进受到了阻碍。面对困境，龚世秀沉着应对、精准施策，凭借丰富的现场经验，果断缩小循环推进度，加密支护频次、提升支护强度，从源头筑牢生产安全防线；同时狠抓劳动组织优化，合理调配人员分工，抢抓每一分生产时间，还利用间隙时间钻研支护工艺，主动与区队沟通协调，快速解决备用设备零件、易损件短缺等棘手问题，为圆班推进抢夺宝贵时间。在他的科学带领下，其负责的班组机电设备始终稳定运行，未出现一次因故障导致的生产中断，保障了掘进工作连续高效运转。
作为班组长，龚世秀始终坚持“育人先育心、带队伍先强技能”的管理理念，在用人、留人、关爱新工方面取得了显著成效。2026年，班组分配了3名新工，他主动承担起“传帮带”重任，从井下物料规范码放，到锚杆钻机、锚头等设备的操作要领，手把手细致教学，耐心讲解每一个操作细节、每一处安全要点，用细心和耐心为新工成长铺路。仅用半个月时间，3名新工便快速适应班组工作节奏，能够独立上手各项操作，为掘进队伍注入了新鲜血液。
在日常工作中，龚世秀被誉为“铁面班长”。他说话直爽、责任心强，敢于亮剑、奖罚分明，不徇私情、公正处事，凭借公正无私的态度和过硬的业务能力，赢得了班组职工的一致信赖与拥护。他始终以身作则、率先垂范，从入井准备、班前会部署，到工作面劳动组织，每一个环节都认真细致、精益求精，主动总结工作经验，不断优化生产流程，推动班组实现正规循环作业，凭借这套成熟的工作方法，每班总能比其他班组多完成一排进尺，让高效生产成为班组常态。
十五载春秋流转，十五载实干笃行。龚世秀没有惊天动地的壮举，却在平凡的岗位上默默坚守、无私奉献；没有豪言壮语，却用实际行动诠释着韩煤人的担当与使命。作为一名基层班组长，他以矿为家、以岗为责，用匠心筑牢安全根基，用担当引领队伍前行，用实干铸就安全标杆，在象山矿井掘进一线书写着属于自己的奋斗篇章，激励着更多职工扎根一线、奋勇发光发热。（卫云龙）
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