象山矿井“三项制度”描述竞赛提升明责履职能力

近日，象山矿井开展管理干部“三项制度”描述竞赛，强化责任意识，提升大家明责履职能力。

竞赛中，各位选手从岗位作业标准及流程、措施制定落实、岗位工作易出现的偏差及防范措施等方面进行现场描述。描述结束后，评委现场打分，将考评结果作为衡量管理干部履职考核的一项重要指标。

该矿以“百日安全大行动”为契机，紧盯“关键少数”，通过对管理岗位安全生产责任制、岗位责任制进行描述，提升大家知责、履责、尽责、担责的能力，用以点带面，辐射带动的方式提升职工明责履职能力及现场安全管理水平，实现从源头上防范化解各类安全风险，保证安全生产。

结合四季度奋战目标，该矿要求各级人员要以认真就是能力、实干就是水平、落实就是担当的工作作风，统筹抓好风险事前预防、事中控制，事后处置，强化红线意识和底线思维，通过层层传导压力，逐级压实责任，促进现场安全管理，保持安全生产形势稳定向好。（高超锋  卫云龙）