9月26日至28日，公司团委举办首期“青马工程”暨2025年度团干部培训班。本次培训聚焦青年成长与团干部的履职需求，构建“理论教育+技能提升+成长导航+实践锻炼”四大模块，以系统化课程与沉浸式教学，为公司各单位40名团委负责人、青年工作骨干及“青马工程”学员，打造兼具思想深度与实践价值的成长赋能课堂。
强化理论武装，筑牢思想根基。培训紧扣思想引领核心，深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及共青团十九大精神学习。特邀陕西省特级教师、正高级教师张向玉讲授“铭记党的历史 奋进复兴征程——从抗战精神中汲取前进力量”专题党史课程，通过历史影像、文献资料与案例分析，引导学员深刻感悟伟大抗战精神的时代价值。红色教育环节，全体学员面向团旗庄严宣誓，重温入团誓词，并集体观看红色影片《建军大业》，回顾人民军队诞生历程，在革命先辈的赤诚担当中坚定理想、强化使命。
聚焦数字赋能，提升履职能力。立足数字化发展需求，培训精准对接团干部行政办公痛点，特邀专业讲师李伟开展“AI大语言赋能行政人员”专题教学，李伟老师系统讲解Deepseek、Kimi、豆包、通义等数十类主流AI大语言模型的核心功能，结合公文写作、PPT制作、数据统计、会议纪要整理等实际办公需求，演示AI工具在提升工作效率中的实战操作和技巧。同时组织微信公众号开展排版、图片处理与短视频剪辑实操，有效提升学员行政办公效率与数字应用能力，助力学员适应数字化发展时代新要求。
注重成长导航，明晰发展方向。围绕青年成长需求，培训设置了企业发展与人才培养课程，公司人力资源部负责人结合公司“岗位晋升通道”制度体系，专业解析从基层岗位到管理岗位、从技术领域到专业领域的职业发展路径，鼓励学员立足岗位深耕细作，在企业发展大局中找准自身定位。公司党委工作部负责人以“青年人生规划”为内容，从“思想铸魂、能力立身、责任扛肩”三个维度，分享个人成长经历与人生感悟，引导学员树立“长远眼光”与“实干精神”，实现个人价值与企业发展同频共振。公司团委书记以青年和共青团工作指引为题，从组织建设、活动策划与青年服务等方面提供系统指导，帮助团干部理清工作思路、掌握工作方法。
深化实践锻炼，锤炼过硬作风。为将理论学习成果转化为实践能力，培训组织全体学员赴救护大队开展实践观摩与技能体验。通过参观内务管理、观看军事化队列展演，学员切身感受严谨细致的作风养成。在装备实操环节，指战员演示BG4氧气呼吸器盲拆盲装流程，学员积极参与心肺复苏等急救训练，体验体能健身器材，深刻体会救护队伍“平时多流汗、战时少流血”的刻苦训练精神。活动尾声，“单腿火车跑”拓展项目中，学员们组队协作、相互搀扶，在欢声笑语中深化“团结就是力量”的认知，进一步增强团队向心力。
此次培训既是淬炼思想的“充电站”，也是提升本领的“加油站”，更是锤炼作风的“实践场”。据了解，首期“青马工程”学员还将通过“1+N”培训学习体系，全年跟踪学习成效，切实服务青年综合素质能力提升。参训学员们一致表示，将把培训所学所获转化为推动工作的强大动力，立足岗位、锐意进取，为韩城矿业公司高质量发展贡献青春智慧与力量。（李广元）
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