杨博：扎根煤海担使命

编者按： 迈好第一步，见到新气象。在“十四五”开局之年，韩城矿业公司各个岗位上，劳动者们迈好脚下每一步，干好当下每件事，干成一番新事业。每一个匆忙身影的背后，都承载着韩城矿业的未来和希望，是他们的劳动和付出让公司稳步发展，是他们的坚守与执着，诠释了劳模精神、劳动精神、工匠精神。为充大力弘扬矿区劳模精神、工匠精神，公司网站推出《心有榜样·行有力量》专题报道，集中展现韩煤劳模、韩煤工匠的先进事迹。

扎根煤海担使命

陕煤集团劳动模范象山矿井杨博

杨博，今年34岁，陕西丹凤人，2010年招工到象山矿井，现在是综采二队的一名采煤机司机。

人，没有理想就没有动力，成为一名煤矿固定工是杨博刚入矿时的理想，那时候老师傅们就告诉杨博，年轻人，要想扎根矿上，实现理想，就要不断的学习新知识掌握新技术，不断的提高自己。最初的工作他是从跟着老师傅在工作面进行清煤搞文明生产开始的，每天看着工作面各种大型机器的运转觉得很壮观，经过一段时间的观察，采煤机这个大家伙引起了杨博浓厚的兴趣，一个小小的操作按钮，竟能操纵那么大的机器在工作面来回穿梭，很像小时候在电视上看到的巨型机器人。于是，杨博就开始自学《煤矿采煤机操作手册》和《综采采煤机使用与维修》等书籍。队长知道了杨博的想法，立刻送他到矿上参加煤机司机培训，经过2个月时间的理论实践培训和实践操作培训与考核，杨博终于可以成为采煤机的“操盘手”。

杨博来自山区，那里的艰苦环境锻炼了他坚韧不拔的性格和吃苦耐劳的精神。刚持证上岗时，每天完成当班任务后，杨博都会认真记录采煤机的运行情况，针对自己解决不了的摇臂不升降、煤机不牵引等问题，都会及时向师傅和技术员请教，用心学习判断问题和排除故障的方法，有效降低了采煤机运行过程中的停机率。一段时间后，针对检查紧固件、润滑部位注油、更换截齿这些每天都在重复的工作内容，杨博已经开始学着做一些小总结了。时间长了，杨博逐渐养成了胆大心细、刻苦钻研、不耻下问的习惯，也敢与其他采煤机司机在工作群里一起交流自己当班过程中遇到故障原因及处理方法，交流如何操作采煤机提高开机使用率，如何减少故障停机率，如何降低维修成本等等问题，与大家一起交流共同提高。

不入井工作的时候，杨博坚持每天在公司题库刷题1小时，遇到不懂的问题，就记在笔记本上，及时向技术员和机械动力部的专业人员请教，同时还通过关注各种采煤机专业公众号探索采煤机理论实操和采煤工艺，增加自己的知识储备量。一有时间，杨博就会去机械化设备库房“加油充电”，因为那里有一些采煤机的废旧零部件，通过不断地分解组装，让杨博对采煤机电气设备、截割部分、牵引部分和辅助装置等的结构原理有了更深入的了解，同时还增强了技术参数的熟知程度。在这期间，杨博总结出了“采煤机故障快速排除法”，针对出现的不同故障现象，先根据经验判断后进行操作、先检查外部后检查内部、先检查液压机械后检查电气，这样既缩短了检修时间，又提高了检修质量。

2018年，他们队负责21310综采工作面的生产任务，一次工作面过构造，顶板破碎支架被压死，底部积水非常严重，导致支架不能移架，生产停滞不前，这种情况下，队长授命杨博带领工友们一定要全力以赴抢修。杨博在井下狭小的支架空间穿梭奔忙,抢排水打眼，清矸工作。靴子里灌满了泥水依然与大家一起装药放炮，连续井下作业12个小时，经过全体工友们三天三夜奋战，采面终于恢复正常生产。

采煤机是一个集机械、电气和液压为一体的大型复杂系统,如果遇到恶劣的工作环境,人为的不正确操作，就会出现故障导致整个采煤工作停产。2019年，在21311综采工作面煤机割煤至110架时，主牵引行走部导向滑靴裂开，导致煤机无法牵引，根据以往经验，需要拆卸电缆架，费时又费力。为了节省抢修时间，根据日常维修判断故障的经验，杨博跟队长沟通了杨博的想法。先拆卸两个齿轨销轴、一个齿轨，通过煤机自身调高液压系统撑起煤机，取出裂开的导向滑靴和行走轮再把新的导向滑靴与行走轮装在行走部下方，安装好，队长立即采纳了杨博的建议，就这样，以往6小时才能完成的维修任务，3小时就恢复了正常生产，确保了当班任务的顺利完成。

数十年如一日，在领导和工友们的帮助下，2019年公司举办的“工匠杯”职工技能竞赛中，杨博获得了采煤机司机工种第一名。成绩没有让杨博骄傲，通过大练兵反而让杨博清醒地认识到自己在专业技能上的不足。现在，杨博一直在努力，努力让自己适应矿井的“四化”建设，随时迎接智能化工作面在杨博们队工作面建成，准备迎接新的挑战。

2020年，杨博被评为集团公司劳模，作为一名年轻的采煤机司机，杨博说未来的路还很长，在今后的工作中我将倍加珍惜荣誉，爱岗敬业、钻研技术，在矿区高质量发展中书写一个普通煤矿工人不一样的人生。