10月24日，陕煤集团高效内外协同（工会业务）决赛在曹家滩矿业公司圆满落幕。经过激烈角逐，公司代表队凭借出色表现，在20家二级单位中脱颖而出，荣获竞赛三等奖。
本次竞赛紧扣“高效内外协同”主题，旨在深入践行集团公司“四种经营理念”和“协同增效年”工作部署，推动工会工作与企业发展战略深度融合。在预赛阶段，公司工会选送的《“培训、比武、晋级”机制按下职工素质提升“快进键”》案例，从集团各单位报送的46个案例中成功晋级，展现了公司在职工素质提升方面的创新实践与扎实成效。
决赛现场，公司党委副书记、工会主席申峰为参赛选手鼓劲助威。由王峰煤矿工会干事李琼酉、桑树坪矿工会干事韩雪组成的公司代表队沉着应战、发挥稳健。她们结合一系列真实案例，生动讲述了公司数十年来在技能人才培养方面的创新探索与丰硕成果，赢得了评委和观众的高度认可。
值得一提的是，韩城矿业公司自2007年起连续18年举办“工匠杯”职工技能大赛，累计培训职工15万人次，千余名职工在各类竞赛中脱颖而出，涌现出全国劳模杨栋、三秦工匠金江等一批高技能人才。通过“2+1”全员培训法、一站式竞赛模式及技能等级与待遇挂钩等机制，公司有效激发了广大职工学技术、强技能、争一流的热情。
此次获奖，不仅是对公司工会工作成效的充分肯定，更是公司持续推进产业工人队伍建设改革、服务企业高质量发展的生动体现。公司工会将以此次竞赛为契机，进一步深化“高效协同”工作机制，不断提升工会工作的凝聚力和贡献度，为企业持续健康发展汇聚更强大的职工力量。（韦哲君）
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